我要培训
 
提供培训
 
慧路商城
 
会员专区
 
慧 搜
首  页E 卡 通  ┆ 公 开 课内 训 课认 证 课商 学 院培训讲师培训机构培训视频免费专区E-learning
交 易 会慧路商城管理光盘管理书籍资  讯专家专栏媒体专栏博  客资源中心招  聘社  区
关键词: 
   
课程
 
机构
 
讲师
 
资讯
资源
 
商品
 
职位
 
博客
 
  目前位置: 首页 -> 资讯信息 -> 热点资讯 -> 营销自己比营销产品更重要
营销自己比营销产品更重要
2007-10-30 14:35:05  来源:中国管理传播网  作者:网友   网友评论 0 进入论坛
内容摘要: 一些媒体界的朋友告诉笔者,当他们去采访一些经销商时,尤其是做的相对较大的经销商时,很多时候都吃了闭门羹。

 一些媒体界的朋友告诉笔者,当他们去采访一些经销商时,尤其是做的相对较大的经销商时,很多时候都吃了闭门羹。甚至一个记者去采访东北的一些经销商时,采访对象往往三缄其口,究其原因,是害怕别人模仿自己,学到自己“发家”的“秘诀”。其实,这种拒绝采访和害怕别人学到自己成功经验的做法,是一种“小家子气”的表现,更是一种封闭自我、拒绝他人帮助的体现,其实,一个不能海纳百川,不能有效价值释放的经销商,注定是做不强的,

也是做不大的,实际上,经销商营销自己,比营销产品更重要。

    心有多大,舞台就有多大。现在已经不是“酒香不怕巷子深”的年代了,一个经销商要想放眼未来,施展自己的抱负,首先,就必须要摈弃封闭,勇于开放,“闭关锁国”只能让自己眼光狭隘,“行之不远”,而最终孤立无援。因为在当前这个信息大爆炸的年代,信息作为一种资源,如果能够有效整合与优化,有时候是能够给自己带来更多的商机的。其次,人脉积累比资金积累更重要,通过开放式的心态,坦然面对媒体和同行,需求共赢模式,有时更能体现一种胸

怀和抱负。试想,如果牛根生一创立蒙牛,就想把他的“老东家”伊利整死,而不是共赢发展,恐怕也不会有今天的蒙牛集团,所以说,中央电视台“心有多大,舞台就有多大”,既彰显了一种心境,也体现了一种精神和心灵的超脱,能够脱俗的人,才能够成就大事业。

    营销自己比营销产品更重要。对经销商来讲,营销产品,首先是营销自己,一个连自己都不善于营销、不善于包装的经销商,就很难能把自己的产品很好地推销出去,这就好象做人与做事,只有先把人做好了,才能更好地做事。其实,营销自己,是为营销自己的产品打基础的,实际上,是在打造自己的品牌,自己的品牌打出来了,产品销售自然不在话下。营销自己,包括:首先要学会宣传自己。宣传自己,其实是免费给自己打广告,就象接触媒体,接受记者采访一样,其实,都是一种很好的宣传自己的机会。其次,注意塑造自己的品牌。企业需要做品牌,经销商也是一样,只有品牌的,才是长久的,打品牌,就需要很好地营销自己,就需要借助各种渠道,来展示自己,宣扬自己,只有拥有了自己强大的品牌力,营销的力量才会得以爆发和体现。最后,还要学会利用自己的品牌,要用自己打造出来的品牌,来带动产品的销售,让个人品牌与产品品牌携手同行,这才是根本目的。

    帮助别人成功,是自己最大的成功。一些经销商不愿意分享自己的成功经验,自然有他的道理,这只能说明两点,一是自己做的还不够好,确实无话可说;要么就是说不出来,这是自我营销的一种缺失;其次,便是一种出于保护自己,唯恐被别人学到自己的“绝招”而逃避分享。其实,在营销手段高度同质化的今天,已经没有什么东西,还能够隐藏的不为外人所知,未来的市场竞争,竞争到最后,必将是细节的比拼,服务的比拼,而有些细节,即使你讲出来了,外人也是很难学到手、学到位的。比如,宝洁公司的深度分销,康师傅的“通路精耕”,很多企业都在学,但往往学的“四不象”,最后“邯郸学步”,连自己都给迷失了。因此,企业不同,市场不同,经销商自身的状况不同,都会带来营销模式的不同,因此,对于你的企业成功的地方,放到另外一家条件不成熟,或市场环境差异很大的地方,往往就行不通。因此,没有必要担心别人偷学了你的绝招,你就没有自己的核心优势了。其实,帮助他人成功,才是自己最大的成功,当然,你也不是无偿的,你可以在教别人如何成功的同时,收取名誉上、物质上的补偿。

    比如,有的经销商就把自己成功运作市场的经验总结成模式,然后,在下游渠道进行复制推广,最后,由于下游客户的运作成功,而让自己获得巨大的成功,从而实现了成人达己的远大而崇高目标。

    总之,一个优秀的经销商,一定是一个开放与包容兼具的经销商,一定是一个善于自我营销,善于帮助他人成功的经销商。作为一名经销商,只有摈弃了短视与偏见,只有走向开放与分享,他才能走向更大的成功,才能体味到更大的价值感、成就感。

到论坛与作者交流 复制网址给好友
上一篇: 从“兵不厌诈”到“商不厌诈”
下一篇: 蒙狼文化:企业成功密码

相关文章链接

查看关于“营销品牌”的文章
 ·提高企业员工执行力的几个..
 ·确保执行力的标杆及过程管..
 ·品牌文化等同于企业文化吗..
 ·培训实战,教条误你多少年..
 ·人力资源莫忘“雇主品牌”
 ·借力外脑,要“鱼”更要“..
 ·试论“雅客”的八大营销迷..
 ·中小企业品牌短期速成的“..
 ·激励之下的惩罚悖论
最新课程
·赴浙江考察学习优秀企业创新经 ·2008年《<劳动合同法>实 ·企业车间主任(工长/段长/主
·赴青岛参观学习“海尔集团基层 ·赴青岛学习海尔绩效激励与创新 ·职位说明书撰写、绩效管理与薪
·赴青岛海尔学习生产现场管理、 ·清华大学财务总监CFO高级研 ·清华大学文化艺术产业投资与经
最新评论
 * 慧路管理培训网部分文章由网友转载提供,本站刊登出于非商业性的教育和科研之目的,并不意
  味着赞同其观点或证实其内容的真实性,如转载稿涉及版权等问题,请作者在两周内速来电或来
  函联系。

 * 网友评论仅供网友表达个人看法,并不表明本站同意其观点或证实其描述。

  共 0 条评论
 *
发表新评论

匿名发表  用户名/邮箱: 密码:
   最新公开课程
·赴浙江考察学习优秀企业创 ..
·2008年《<劳动合同法 ..
·企业车间主任(工长/段长 ..
·赴青岛参观学习“海尔集团 ..
·赴青岛学习海尔绩效激励与 ..
·职位说明书撰写、绩效管理 ..
·赴青岛海尔学习生产现场管 ..
·清华大学财务总监CFO高 ..
·清华大学文化艺术产业投资 ..
·清华大学第十一届艺术品鉴 ..
   推荐培训视频
·企业文化论坛特邀嘉宾发言 ..
·国企文化和谐魂
·培育先进的企业文化,构建 ..
·企业文化实施案例
·基业常青文化为魂
·从战略高度认识和建设企业 ..
·劳动争议的预防及应对方法
·《劳动合同法》实施中的工 ..
·《劳动合同法》实施中的工 ..
·劳动合同法立法背景、过程 ..
慧路E-learning
   最新管理资料
·卓越的客户服务技巧
·网络营销
·呼叫中心运营管理
·国际电子物流师免费讲座
·如何进行有效地客户关系管 ..
·专业演讲技巧
·薪酬设计教程
·员工素质能力模型应用方案
·职位评估因素评分法基本原 ..
·战略人力资源管理的整合视 ..
注册慧路会员
   精彩博文
·建立以需求为导向的量化培 ..
·如何防范员工跳槽与欺诈风 ..
·仓储管理与高效物料配送高 ..
·采购成本控制与价格降低技 ..
·供应商开发、选择、评估与 ..
·供应商管理及采购成本降低 ..
·进出口关务管理及海关稽查 ..
·出口营销及有效获取、留住 ..
·新《劳动合同法》及其实施 ..
·FMEA + PPAP ..
慧路博客
   论坛新帖

慧路商城


关于我们 - 联系我们 - 广告服务 - 课程推广 - 发布需求 - 相关法律 - 网站地图 - 友情链接 - 招聘信息 - 帮助中心
慧路培训网, 2006-2009, All Rights Reserved.  粤ICP备06101344号.
Email: 合作电话:020-37615345 客服热线:020-37621816 公司传真:020-37614896